普通人去北京打工都做什么工作？
来北京的时候首先要明白来北京是为了什么？是为了挣钱还是为了增长见识，还是为了更好的创业。北京毕竟是首都大城市。人多、机会多、工作多。如果你什么都不会，只要你不怕苦，终会有一份属于你想要的工作。
1、 送外卖：只要你有体力精力，一天到晚都可以送，送外卖一般要求比较低。送外卖就是很苦，越是大热天、下雨天、下雪天、寒冷的天，接单比较多，你将会更累一些。说真的为了赶时间，在路上开车挺危险的。
2、 快递：北京的快递数量是你在老家难以想象的。各种快递，早上分货，上午下午送货，到了晚上还要回总部邮寄你揽到的快件，基本上一天没有闲暇时间，都奔波在路上，回到家就晚上九十点了。周而复始，一般没有星期天。干过的快递员曾经说过“下辈子永不做快递员了”。工资6000到10000不等。
3、 餐饮服务员：这个工作相比快递和送外卖来说，环境可能会好一点。冬暖夏凉。但是一般的工资比较低，餐饮也是服务业可能你会受气。建议你做好准备。
（二） 中年男子（35-50）
1、 建筑工：只要发展就会建设楼房，钢筋工，不需要多少技术，只要你有力气，跟着老师傅学几天就会了，不过比较苦。还有很多修路修桥，室内装修都要小工。小工的工资可能不是特别多。一般钢筋工这种比较累的工作工资相对高一些。如果你住在工地上还省去了房租，这样你能多攒下一些钱。
北京好呀！名气高，但真正生存下去难，不是一般的难！老难了。
如果是普通人怎么生存？我没文凭没技术，干啥啥不会，吃啥啥没够，咋整 ？出路是有的。 第一点，要树立坚强信念。别人能生存，咱也能生存。不能因为困难多如山，不行咱就往回窜 。车到山前必有路，柳暗花明又一村！ 第二点，放低姿态，放下架子。不能这山望着那山高。既来之，则安之！咱从底层做起，万丈高楼不还平地起吗？年轻点的，咱做个普工，销售，跑个快递，干个服务员。岁数大点的，做个保安，当搬运工。别嫌工资低，先生存，后发展！ 第三点，虚心好学，力求上进！进了厂的就要想法把活儿干好，相关业务搞透弄精，一天又一天，慢慢把自己融进去。是金子总会发光，有一天领导也会对你说，太有才了，好好干。然后委以重任。 第四点，要吃苦耐劳，任劳任怨。你是新来的，刚开始内部有点排外和刁难很正常。脏活，累活，苦活，你不干，谁干？咬咬牙，忍一忍，一切都会好的！ 第五点，搞好关系，不能个性太强。融洽的人际关系，良好的工作环境。让人心情愉悦，干起活来也有劲儿，另外也有助于自己后期发展。 第六点，不断学习提高自己。利用闲暇时间，上培训，提技能。对大脑瓜投资，才是最好的投资，它的回报远高于其它。
祝你在北京生活愉快！
职场火锅作为在北京工作的“普通人”，作为十年资深HR，用自己经历和职场经验，来谈一谈这个问题。
从上述摘录的数据来看，来北京打工的人非常庞大，能留在北京生活的人很少，而且以后越来越难留下。北京作为文化、经济、教育、医疗、旅游资源最丰富的国际化大都市，明知道留下很难，却依然吸引了成千上万的人蜂拥而至。那么，他们都是什么样的人呢？
第一类群体，是各地的各种二代。他们的“一代”，有钱有位有眼光，都把孩子送到北京来生活或工作。这些一代，因为站位高、来钱多，所以他们都早早地下手买房，取得了“双丰收”，孩子到北京定居，享受到了北京丰富资源，房产也翻了十倍，双重红利都拿到手了。普通人家的孩子来北京，要达到这个目标，已经非常难非常难了。你到那些中高档小区看看就知道了，那些住单元房的大多数都是二代们，那些合租的或住地下室的都是草根打工族。
第二类群体，是各种企业总部的调入人员。这些人员有两个绿色通道，一是人才引进落户政策，二是两地分居落户政策，（这两年落户指标越来越少了）。调来的时候，都是成熟人才，不但有一定的技术专长，也有一定的经济实力，所以，他们也是冲着孩子上学高考预期来的。
第三类群体，是外地到北京经商的有钱人。许多外地老板挣钱后，都愿意在北京投资买房，同时开设分公司，图的是双重得利，一是利用北京的人脉，二是房产投资，三是出国方便。
第四类群体，是应届毕业生。北京当地人喜欢在北京上学，不愿意到外地上学，毕业后一般都留在北京发展。北京各大学里的外地学生，也不愿意离开北京回家乡，所以千方百计留下来。那些带有落户指标的单位，哪怕薪酬偏低，应届生也挤破头。没有落户指标的名企，尤其是500强的企业，工资比较高，也吸引了北京生源和外地生源。应届生主要流向了在京的企业。
第五类群体，是各届大学生。一是国考和市考，走公职人员道路，二是进学校、研究单位，走事业编道路。三是在外地就业后，跳槽到北京。四是辞职后，来北京闯天下的。这部分群体，不是进公职单位，就是进各大企业。
